Mesazh Email-Dosjes së Njoftimit për Dy javë

Përmbajtje

• Pse të jepni dy javë njoftim?
• Këshilla për të shkruar një mesazh me email për dorëheqje
• Mesazh Email-i për Dorëheqjen e Njoftimit për dy javë

Ka një etiketë të caktuar kur ette për çfarëdo arsye - vendosni të hiqni dorë nga puna juaj. Shtë më mirë t'i tregoni shefit tuaj personalisht, nëse është e mundur, që po hiqni dorë nga puna juaj, dhe më pas të përcillni me një letër zyrtare të dorëheqjes. Shtë gjithashtu më mirë të njoftoni punëdhënësit tuaj të paktën dy javë njoftim 'kur planifikoni të largoheni.

Nëse duhet të lajmëroni shefin tuaj për dorëheqjen tuaj menjëherë, ju mund të duhet të dërgoni një email për dorëheqje në vend të një letre. Edhe nëse dërgoni një letër zyrtare ose i tregoni personalisht shefit tuaj, mund të zgjidhni të dërgoni një email vijues më pas.

Lexoni më poshtë për informacion se pse duhet të njoftoni dy javë, si të shkruani një email për dorëheqjen dhe një mesazh me email.

Pse të jepni dy javë njoftim?

Shtë e rëndësishme t'i jepni punëdhënësit tuaj njoftim dy javë nëse mundeni. Kjo është një praktikë standarde kur jepni dorëheqjen.

Duke njoftuar dy javë siguron kohë të mjaftueshme për ju për të tranzicionit nga zyra dhe të përfundojë deri ndonjë projekt që ju mund. Ajo gjithashtu i jep punëdhënësit tuaj kohë që të fillojë të punësojë (dhe ndoshta tren) zëvendësimin tuaj.

Sidoqoftë, njoftimi dy javë nuk kërkohet me ligj. Nëse keni një marrëveshje bashkimi ose një kontratë pune që thotë se sa njoftim duhet të jepni, ndiqni patjetër ato rregulla. Përndryshe, bëni çmos që të jepni njoftim dy javë. Kjo është një mënyrë e mirë për të mbajtur një marrëdhënie pozitive me punëdhënësin tuaj, të cilat ju mund të kenë nevojë duhet ndonjëherë ju duhet të pyesni ata për një rekomandim.

Rrethanat që mund t'ju kërkojnë të largoheni para se të jepni njoftim dy javë, përfshijnë një gjendje pune urgjente ose të padurueshme (ose të pasigurt) të punës.

Këshilla për të shkruar një mesazh me email për dorëheqje

• Shënoni datën.Në letër, përfshini datën kur planifikoni të dilni nga ndërmarrja. Kjo do t'i japë punëdhënësit tuaj një kuptim të qartë të afatit kohor.
• Mos u fut në detaje.Nuk ka nevojë të shkoni në shumë detaje në letrën tuaj të dorëheqjes - është më e rëndësishmja të përcillni se jeni duke dhënë dorëheqjen dhe kur do të jetë dita juaj e fundit.
• Shpreh mirënjohje.Mos harroni të falënderoni punëdhënësin tuaj për mundësitë që ju janë dhënë gjatë mandatit tuaj. Ky është gjithashtu një moment i mirë për të shprehur mirënjohjen tuaj për vitet që keni punuar atje.
• Ofroni ndihmë.Oferta për të ndihmuar kompaninë gjatë tranzicionit dyjavësh. Ju mund të ofroni të trajnoni një punonjës të ri, për shembull, ose të shkruani një përshkrim të përgjegjësive të punës tuaj të përditshme dhe / ose projekteve të papërfunduara për pasardhësin tuaj.
• Bëni ndonjë pyetje.Kjo është gjithashtu një mundësi për të bërë pyetje në lidhje me kompensimin ose përfitimet, të tilla si ku ose kur do të merrni çekun tuaj të fundit. Ju duhet t'ia dërgoni emailin si punëdhënësit ashtu edhe zyrës së Burimeve Njerëzore. Burimet njerëzore do të jenë në gjendje t'i përgjigjen këtyre lloj pyetjesh.
• Siguroni informacione të kontaktit.Ju mund të dëshironi të përfshini ndonjë adresë emaili jo-kompani ose forma të tjera të informacionit të kontaktit në mënyrë që punëdhënësi juaj të mund të kontaktojë me ju në të ardhmen.
• Redaktoni, modifikoni, ndryshoni.Sigurohuni që të korrigjoni plotësisht emailin tuaj, duke rregulluar çdo gabim drejtshkrimi ose gramatikor. Gjithashtu, sigurohuni që data që ju jepni për ditën e fundit të punës të jetë e saktë. Edhe pse po largoheni nga ndërmarrja, dëshironi që emaili juaj i fundit të jetë profesional dhe i lëmuar.

Mesazh Email-i për Dorëheqjen e Njoftimit për dy javë

Linja e Lëndës: Njoftim për dorëheqjen - Jane Doe

E nderuar Znj Smith,

Po ju shkruaj për t'ju njoftuar se po jap njoftimin dy javë dhe do të heq dorë nga pozicioni im si Përfaqësues i Shërbimit të Konsumatorëve me ABCD Company. Dita ime e fundit e punës do të jetë 15 janari.

Ju lutem më tregoni nëse mund të ofroj ndonjë ndihmë për tranzicionin. Do të isha i lumtur të siguroja çfarëdo mbështetje që mundem gjatë kohës që kam mbetur me kompaninë. Ju gjithashtu mund të më kontaktoni me ndonjë pyetje në emailin tim pa punë, [email protected], ose celularin tim, 555-555-5555.

Ju uroj juve dhe kompanisë suksese në të ardhmen. Ju faleminderit shumë për të gjithë mbështetjen që më keni dhënë gjatë qëndrimit tim me kompaninë.

Përshëndetje,

Jane Doe