Planifikoni dhe synoni kërkimin tuaj për punë të burimeve njerëzore
Përmbajtje
- Synimi i punëve të duhura për burimet njerëzore
- Përcaktoni planin dhe strategjinë tuaj për të gjetur punë me burim njerëzor
- Përdorni burimet njerëzore të burimeve të kërkimit të punës
Para se të filloni të kërkoni punë të burimeve njerëzore, ju duhet një plan. Ashtu si punëdhënësit të bëjnë një plan për rekrutimin e punonjësve të rinj, kërkuesit të punës të Burimeve Njerëzore kanë nevojë për një plan për fillimin e një kërkimi për punë.
Ndonjëherë, kërkimi i punës bëhet sipas dëshirës. Ju mund të kërkoni një karrierë të re, një promovim të padisponueshëm tek punëdhënësi juaj aktual, ose përvojë e zgjeruar në organizata ose industri të ndryshme. Këto janë zgjedhje pozitive kur kërkoni punë të burimeve njerëzore.
Sidoqoftë, gjatë kohërave të vështira, kërkimi i punës mund të rezultojë nga një pushim nga puna ose zvogëlimi i tij. Punëdhënësi juaj mund të mbyllet. Ju vendosni që jeni të mjeruar në karrierën tuaj të zgjedhur, punën tuaj të tanishme ose me punëdhënësin tuaj aktual.
Kërkimi i vendeve të punës kur keni më pak mundësi nuk është gjithmonë një zgjedhje e lumtur. Kërkimi për punë të HR është i njëjtë qoftë me zgjedhje, rastësi ose rrethana përtej kontrollit tuaj.
Ju duhet të filloni të kërkoni punë në HR me një plan për kërkimin tuaj të punës dhe një strategji për të synuar punë dhe industri të përshtatshme me shumë mundësi të ju ofrojnë karrierën njerëzore të ëndrrave tuaja. Shumë kërkues pune kalojnë muaj me rradhë pa rrëshqitje rrotat e tyre.
Në vend që të identifikojnë vendet e punës që përputhen me aftësitë e tyre dhe qëllimet e karrierës, ata synojnë çdo punë që kap dashurinë dhe vëmendjen e tyre. Në vend që të synojnë me kujdes burimet më të mira për punët që kërkojnë, ata kontrollojnë bordet e punëve të mëdha dhe punëdhënësit e spam-it me rezyme të paparashikuara.
Në spamming punëdhënësit dhe duke kaluar orë duke aplikuar për punë që nuk përputhen me kualifikimet e tyre, kërkuesit e punës humbin kohë dhe energji që harxhohet më së shumti duke bërë një punë të shkëlqyeshme duke aplikuar për perspektivat e tyre më të mira të punës. Duke vepruar kështu, ata shtojnë muaj në kërkimin e tyre të punës për HR.
Synimi i punëve të duhura për burimet njerëzore
Për një kërkim efektiv dhe të suksesshëm në punë, duhet të:
- Vlerësoni interesat, talentet, arsimin, sfondin, aftësitë dhe përvojën tuaj për të zgjedhur punë të burimeve njerëzore për të cilat ka të ngjarë të kualifikoheni dhe që besoni se do t'ju sjellin sukses dhe kënaqësi në karrierë. Burimet përfshijnë:
- Duke u larguar nga puna apo pushuar nga puna? Përgatituni për Kërkimin e Punëve tuaja me HR
- Pse vërtet duhet të doni të doni punën tuaj
- Vetëvlerësimi i Karrierës (Planifikimi i Karrierës)
- Krijoni jetën që dëshironi me një krizë mes karrierës
- Përcaktoni punë në Burimet Njerëzore për të cilat ka shumë të ngjarë të kualifikoheni.
- Lexoni postimet e punës, kontrolloni me zyrën e shërbimeve të karrierës tuaj në kolegj, merrni pjesë në ngjarje profesionale të lidhura dhe të sponsorizuara nga burimet njerëzore në komunitetin tuaj (siç janë takimet e bashkëpunëtorëve lokalë të Shoqatës për Menaxhimin e Burimeve Njerëzore) dhe bëni intervista informuese me profesionistë të Burimeve Njerëzore në zona. Ju gjithashtu mund të merrni parasysh disa nga burimet e mësipërme të vlerësimit që ju furnizojnë me testime në karrierë dhe informacione për titullin e punës.
Përcaktoni planin dhe strategjinë tuaj për të gjetur punë me burim njerëzor
- Përcaktoni strategjitë tuaja online dhe offline për të marrë punën tuaj në Burimet Njerëzore.
- Këshilla për kërkimin e punës: Maksimizoni potencialin tuaj për të tokëzuar një punë në ëndërr (kërkimi i punës)
- Bazat e gjuetisë së punës (Kërkimi i punës)
- Strategjitë Online të Kërkimit të Punës (Kërkimi i Punës)
Ju zvogëloni kohën që keni shpenzuar për të kërkuar punë në HR kur synoni punën tuaj të preferuar për HR dhe hartoni një plan dhe strategji të kërkimit të punës që është krijuar për të gjetur dhe marrë punë të HR.
Minimalisht, plani juaj i kërkimit të punës në Burimet Njerëzore duhet të përfshijë punët që ju kërkoni, karakteristikat, njohuritë, arsimin dhe përvojën që dëshironi të nënvizoni, dhe metodat për gjetjen e vendeve të mundshme të burimeve njerëzore. Përcaktoni si ta investoni kohën tuaj në aktivitetet më të mira të kërkimit të punës për ju.
Përdorni burimet njerëzore të burimeve të kërkimit të punës
Uebfaqet, bordet e punës, mjetet e kërkimit të punës dhe librat ndihmojnë njerëzit të gjejnë punë me sukses në Burimet Njerëzore. Nëse keni kërkuar një punë në HR, me siguri i keni përdorur këto në kërkimin tuaj të punës.
Ju keni hasur në burime të kërkimit të punës që ju pëlqyen dhe keni hasur në burime të kërkimit të punës që nuk e kanë bërë punën. Fundja është se ekzistojnë shumë burime që mund t'ju ndihmojnë të planifikoni dhe të synoni kërkimin tuaj për një vend pune në HR.
