Cilësitë kryesore të një stazhi të mirë

Përmbajtje

• qëllimet
• Rëndësia e praktikantëve që mësohen me një mentor
• Kompensimi nuk është domosdoshmërisht reflektues i një praktike të shkëlqyeshme
• Shansi për të bërë lidhje profesionale
• Përfitimet shtesë dhe përfitimet

Gjetja e një praktike të shkëlqyeshme është ajo që shumica e studentëve përpiqen; por si e dini nëse praktika juaj është e shkëlqyeshme nëse nuk jeni i sigurt se çfarë lloj përvoje është ajo që dëshironi, ose nëse nuk keni krijuar ndonjë synim të dini se çfarë shpresoni të arrini?

qëllimet

Një praktikë e shkëlqyer siguron njohuritë dhe aftësitë e nevojshme për t'u bërë i suksesshëm në një fushë specifike të karrierës. Përvojat më të mahnitshme të praktikës janë ato që përgatisin studentët për punën që shpresojnë të bëjnë pasi të mbarojnë kolegjin. Punëdhënësit kërkojnë punonjës që kanë përvojën e kërkuar për të filluar në një fushë të re.

Punëdhënësit gjithashtu mirëpresin punonjësit e rinj të cilët tashmë kanë ekspozuar në terren dhe kuptojnë llojin e punës që do të bëjnë pasi të punësohen. Punëdhënësit shpenzojnë shumë kohë dhe para për trajnimin e punonjësve të tyre të rinj, dhe ata e dinë se mund të eleminojnë shumë këtë kohë duke punësuar dikë me njohuri dhe përvojë të mëparshme.

Rëndësia e praktikantëve që mësohen me një mentor

Praktikantët të cilët janë bashkuar me një mentor brenda kompanisë ka shumë të ngjarë ata që do të mësojnë më së miri për kulturën e organizatës dhe atë që duhet të njihet nga ekipi menaxhues i kompanisë dhe në fund të fundit të bëhen më të suksesshëm në punë.

Përveç njohurive dhe aftësive që kërkojnë punëdhënësit për kandidatët e rinj, individët që shoqërohen dhe kuptojnë kulturën e organizatës shpesh shihen si kandidatët kryesorë për çdo punë me kohë të plotë që hapen. Shpesh punëdhënësit mendojnë se ata mund të mësojnë bazat e një pune në nivelin e hyrjes, por ata nuk mund ta bëjnë një punonjës të ri të përshtatet në një kulturë që është krijuar tashmë.

Kompensimi nuk është domosdoshmërisht reflektues i një praktike të shkëlqyeshme

Edhe pse shumica e praktikantëve do të preferojnë të paguhen, fakti që një stazh paguhet jo gjithmonë e cilëson atë si një praktikë të mirë. Ka shumë praktika të mahnitshme të papaguara në botën jofitimprurëse që ofrojnë përvojë të madhe dhe ekspozim ndaj fushës.

Megjithëse Udhëzimet e Departamentit të Punës për Punë praktike janë duke u bërë më të rrepta në kërkimin e kompanive fitimprurëse që të paguajnë praktikantët e tyre, fakti që praktika juaj është paguar nuk e bën atë më mirë sesa praktikat e tjera, ku pagesa nuk është një mundësi. Nëse jeni të vendosur të merrni një vend pune në botën jofitimprurëse, përvoja në botë reale mund të jetë e nevojshme të punësoheni për kohë të plotë, megjithëse mundësia për t'u paguar për të mësuar në këto lloje të ambienteve është e rrallë. Në këtë rast, është e rëndësishme që studentët të identifikojnë qëllimet e tyre personale përpara se të marrin një vendim që ata vetëm do të pranojnë një stazh të paguar.

Shansi për të bërë lidhje profesionale

Praktikat praktike që ofrojnë mundësi për të përmbushur një numër të madh të profesionistëve që punojnë aktualisht në këtë fushë janë ato përvoja që u japin studentëve mundësinë të bëjnë lidhje të rëndësishme profesionale që mund të zgjasin një jetë të tërë.

Meqenëse rrjetëzimi konsiderohet të jetë strategjia # 1 e kërkimit të punës, shansi për të takuar profesionistë brenda dhe jashtë organizatës ku jeni praktikant mund të jetë më i vlefshmi ndërsa filloni kërkimin tuaj të punës ndërsa afroheni me diplomimin. Shfrytëzojeni mundësinë për të diskutuar qëllimet tuaja të ardhshme me profesionistë të fushës me shpresën për t'i përfshirë ato në rrjetin tuaj personal.

Përfitimet shtesë dhe përfitimet

Praktikat praktike që ofrojnë një pagë të mirë, përfitime dhe përfitime shpesh shihen si praktika e ëndrrave për të cilën përpiqen të gjithë. Ka shumë organizata që paguajnë praktikantë mjaft mirë përveç që u ofrojnë atyre shumë përfitime që kanë punonjësit me kohë të plotë, përfshirë shëndetin dhe dentarin.Disa organizata ofrojnë një shumëllojshmëri të gjallërave, të tilla si biletat e koncertit, pritjet në rrjet, anëtarësimet në palestra, plus shumë më tepër. Një organizatë që ofron këto lloj përfitimesh për praktikantët e tyre gjithashtu ofron përfitime të mëdha për punonjësit e saj aktualë.

Duke krijuar praktikën praktike dhe qëllimet individuale të karrierës, do të keni mundësi të gjeni praktikën e duhur për ju. Praktika e përsosur e një personi zakonisht nuk është e njëjtë për individët e tjerë që kanë grupin e tyre të synimeve dhe pritjeve personale.