Si të jepni dhe të merrni rekomandime të lidhura

Përmbajtje

• Zgjidhni Pesë Kontakte
• Shkruaj rekomandime origjinale
• Kërkoni Rekomandime përmes Mesazheve Personale
• Ndiqe
• Një tjetër mundësi: Të shkosh drejt e tek kërkesa

LinkedIn është një mjet efektiv për të dhënë dhe marrë rekomandime profesionale. Platforma është krijuar për të tregtuar me lehtësi rekomandime me lidhjet tuaja, dhe ju mund t'i vendosni ato drejtpërdrejt në profilet tuaja për të ndihmuar në rritjen e shanseve tuaja për t'u shprehur pranë një menaxheri të punësimit.

Rekomandimet nga klientët, kolegët dhe mbikëqyrësit që afirmojnë aftësitë dhe arritjet tuaja do të përmirësojnë shumë profilin tuaj. Menaxherët e punësimit që kërkojnë në LinkedIn për kandidatët për punë do të shohin këto rekomandime, të cilat do të shërbejnë si referenca paraprakisht, dhe mund t'ju ndihmojnë të bëni një intervistë.

Zgjidhni Pesë Kontakte

Mund të filloni me një qëllim lehtësisht të arritshëm për të marrë rekomandime nga pesë lidhje të LinkedIn. Mënyra më e mirë për të marrë këto rekomandime është së pari t'u jepni atyre rekomandime vetë.

Zgjidhni lidhjet e LinkedIn, të cilët besoni se do t'ju japin një rekomandim të favorshëm, dhe kush mendoni se mund të jepni gjithashtu një përmbledhje të mirëfilltë. Ata duhet të jenë njerëz me të cilët keni punuar ose punoni aktualisht.

Nëse nuk mund të mendoni për pesë njerëz idealë me të cilët tashmë jeni lidhur në LinkedIn, atëherë kërkoni në LinkedIn për stafin e kompanisë tuaj ose vendin e mëparshëm të punës.

Shkruaj rekomandime origjinale

Tjetra, shkruani një rekomandim të LinkedIn për secilin nga pesë personat që keni zgjedhur.

Shkruaj një rekomandim të vërtetë për secilin person - me fjalë të tjera, mos shkruaj një përmbledhje të ngjashme për të gjithë. Jetë personal.

Shmangni frazat e përgjithshme siç janë, "Sam është një punëtor me të vërtetë i besueshëm". Përkundrazi, jini specifik për ato që kanë bërë dhe pse po fitojnë lavdërimet tuaja. Diqka si, "Në të gjitha vitet e mia duke punuar me Sam në kompaninë ABC, kurrë nuk kam parë që ai të humbasë një afat të projektit", është shumë më efektive.

Gjithashtu, sigurohuni që të identifikoni marrëdhëniet tuaja të punës me secilin person për të dhënë kontekstin e rishikimit. ("Kam pasur kënaqësinë të drejtoj projekte me Sam në kompaninë ABC për 10 vjet.")

Ju mund të postoni rishikimet duke shkuar në faqen e tyre të profilit LinkedIn, duke zgjedhur butonin "Më shumë" në anën e djathtë dhe duke zgjedhur "Rekomandoni" nga menyja rënëse.

Kërkoni Rekomandime përmes Mesazheve Personale

Pasi të keni postuar një rekomandim në faqen e LinkedIn të një personi, dërgojuni atyre një mesazh në LinkedIn duke sqaruar se dëshironi të tregtoni rekomandime dhe se tashmë ju keni dhënë atyre një.

Ju mund ta bëni këtë duke shkuar në profilin e tyre dhe duke zgjedhur butonin "Mesazh" në anën e djathtë. Një tjetër mundësi është zgjedhja e butonit "Më shumë" (ngjitur me butonin "Mesazh") dhe zgjedhja "Kërkoni një Rekomandim" nga menyja rënëse.

Dallimi midis dy opsioneve është se butoni i rekomandimit ju lejon të zgjidhni marrëdhënien tuaj me personin dhe kompaninë në të cilën keni punuar së bashku. Nëse vendosni të shkoni në rrugën e një mesazhi të rregullt, atëherë sigurohuni që t'i kujtoni personit se si jeni lidhur.

Me cilindo opsion që zgjidhni, sigurohuni që të personalizoni mesazhin tuaj. Shpjegoni pse keni zgjedhur t'u jepni atyre një rekomandim duke përmbledhur disa nga cilësitë pozitive që përshkruani.

Për më tepër, kini kujdes që t'i drejtoheni kësaj kërkese me një ton të këndshëm, dhe jo atë që thotë: "Unë e bëra këtë për ju, dhe tani ju më keni borxh". Pyesni kontaktin nëse ata ndjehen të sigurt që ju rekomandojnë dhe nëse ata kanë kohën për ta bërë këtë. Në këtë mënyrë, ata kanë një përfundim nëse mendojnë se nuk mund t'ju japin rekomandim për ndonjë arsye.

Ndiqe

Pasi të merrni një rekomandim, do të merrni një njoftim me email, dhe do të keni mundësi ta lexoni dhe aprovoni atë. Nëse për ndonjë arsye nuk e doni rekomandimin në profilin tuaj, mund të zgjidhni që mos ta botoni.

Mos harroni, pesë lidhjet tuaja mund të zgjedhin të mos ju shkruajnë një rekomandim në përgjigje. Nëse nuk merrni një rekomandim nga këto lidhje, atëherë mund t'i dërgoni atyre një kujtesë të butë në formën e një mesazhi vijues. Sidoqoftë, është më mirë të mos jesh shumë shtypës ose të dërgosh postë elektronike të kujtesës të shumta.

Një tjetër mundësi: Të shkosh drejt e tek kërkesa

Nëse konstatoni se po shkruani rekomandime dhe nuk po merrni shumë, mund të dëshironi të merrni një qasje tjetër: Kaloni direkt tek kërkesa e rekomandimit.

Në kërkesën tuaj, pyetni kontaktet tuaja nëse ata kanë ndonjë interes për tregtimin e rekomandimeve me njëri-tjetrin. Sigurohuni që gjithashtu ta personalizoni këtë mesazh dhe përmendni pse dëshironi t'i rekomandoni ato. Atëherë, nëse personi nuk përgjigjet ose dëshiron të ju shkruaj një rekomandim, do ta keni kursyer veten kohën e shkrimit të tyre për ta.